И если, скажем, в доходе семьи более 80% составляет зарплата мужчины, то центр тяжести в домашних делах должен сместиться гораздо ближе к женщине. И это справедливо. И разумно - кормильцу нужно отдыхать.
=======
Ну, видите, какие мы разные.
Я же считаю, что поскольку женские зарплаты дискрименационно занижены по сравнению с мужскими в ех-СССР, то такие ваши требования только туда, где жена -домохозяйка. Если же она работает по 8 часов 5 дней в неделю и ее зарплата меньше- из этого не следует, что остальные "смены" ее.
Пример- она - учительница, любит свою работу, а ее муж- менеджер где-то там. Ничем ее работа не легче, чем у мужа.
Ну, не должна она пахать в три смены только потому, что ее зарплата ниже, так же как не должна бросать любимую работу и идти чем-то там торговать, если ей учить нравится.
Если уж у мужа сумашедшая работа и огромные деньги, а жена не соглашается идти в домохозяйки, то в таких случаях нанимают домработниц, а не грузят ВСЕ на жену.
Она не прислуга за все, плюс еще мать и любовница, а человек заслуживающий социальной реализации не меньше, чем муж.
В семьях же, где доходы супругов не позволяют взять домработницу или посадить дома жену- будьте любезны- работайте и дома наравне.
