У меня возникла проблема - одна из моих сотрудниц отказывается приходить во...

[Ansia]

У меня возникла проблема - одна из моих сотрудниц отказывается приходить вовремя на работу, мотивируя это тем, что она работает за двоих (ее коллега в отпуске) и что она по- необходимости (отчеты каждый месяц) выходит в выходные на работу (за это получает отгулы). При моем требовании объяснительной, она начинает кричать и хлопает дверью. При этом она говорит, что она сказала моей начальнице об этом и та ей разрешила приходить, когда ей удобно. А начальница ушла в отпуск до середины августа. НЕ знаю что мне делать?

 

[Б. И.]

Несколько вопросов. Справляется ли она со СВОИМИ
(а не с частью чужих) обязанностями, приходя в
таком режиме? Имеет ли у вас на работе такое
принципиальное значение время прихода- ухода или к
этому относятся вольно? В Вашей ли это
компетенции - следить за временем прихода на
работу сотрудников? И как у нее было с
пунктуальностью во время присутствия безвременно
ушедшей в отпуск начальницы? Просто - по себе
знаю - чаще перегибают палку начальники со своим
"почему это ты пришла в 10, а не в 9: 30? ". И то,
что он уйдет в шесть вечера, а я - в час ночи,
его не волнует совершенно. Но вот хлопанье
дверьми и обращение к начальнице "через
голову". ..

 

[Антимоль]

Я с Б. И. полностью согласна. Если ваша начальница действительно ей разрешила, то вам нужно будет поговорить об этом с начальницей. А если это не вредит работе, то и бог с ними с опозданиями, я сама любитель поопаздывать, а мой начальник ого- го, зверь почти что. Ито ничего, молчит, т. к. работу я свою выполняю на 5+ .А если попросит и останусь, подмогну.

 

[Зюка]

Если она идет навстречу Вам(остается и выходит в выходные), то почему- бы не пойти навстречу ей без начальственных амбиций?

 

[Ansia]

Спасибо всем, кто ответил на мой послание об опоздании. : ))